Description

L'accord-cadre a pour objet l'accompagnement de l'UCANSS dans le cadre de la réalisation des travaux relatifs à l'évolution des classifications du régime général de Sécurité sociale relevant du protocole d'accord de 2004. Les travaux techniques portent sur les sujets suivants : 1°) Méthode de positionnement des métiers et/ou emplois dans les différents niveaux de chaque nouvelle grille tenant compte des orientations issues de la négociation ; 2°) Modalités de progression dans le système de classification (Positionnement des collaborateurs dans les nouvelles grilles et résolution des atypies ; Principes d'évolution dans un même niveau ; Principes et règles de changement de niveau) ; 3°) Conception des modalités d'accompagnement des organismes et des outils de mise en oeuvre opérationnelle de la nouvelle classification ; 4°) Conception de supports de communication à destination des services Ressources Humaines d'organismes et des salariés sur les évolutions et avantages apportés par le nouveau système de classification et rémunération.