Description

Le présent accord-cadre a pour objet la mise en place d'un service de transport, destiné aux agent.e.s du Département de la Gironde en situation de handicap, afin de leur permettre d'assurer leurs trajets domicile-travail réguliers et leurs déplacements professionnels ponctuels dans des conditions sécurisées et conformes à leurs besoins spécifiques

Informations complémentaires

Complément sur les critères de sélection des offres. La valeur technique (35 points) est décomposée comme suit : Sous-critère 1 : Planification et gestion des trajets réguliers et occasionnels (10 points) Sous-critère 2 : Gestion des imprévus et des incidents (10 points) Sous-critère 3 : Formation des chauffeurs à la prise en charge de personnes en situation de handicap (10 points) Sous-critère 4 : Fiabilité des véhicules (5 points) La valeur environnementale (15 points) est décomposée comme suit : Sous-critère 1 : Classification environnementale des véhicules dédiés à l'exécution de la mission (10 points). Une attention particulière est portée sur le parc de véhicules dédiés utilisés pour l'exécution de la mission et leur classification environnementale (vignette Crit'Air https://www.ecologie.gouv.fr/certificats-qualite-lair-critair#e , Arrêté du 21 juin 2016 https://www.legifrance.gouv.fr/loda/id/Jorftext000032749723/). Ce critère sera analysée par comparaison du nombre de véhicules et leur classification Crit'Air indiqué dans le cadre de réponse (Critair). A l'appui du déclaratif le candidat transmet les certificats Crit'Air et les cartes grises associées aux véhicules déclarés. Sous-critère 2 : Formation des chauffeurs à l'éco-conduite (5 points) - A l'appui du déclaratif le candidat transmets les attestations de formation ou certifications obtenues par les chauffeurs dédiés